GlobalReview-Jakarta-PT Bank Digital BCA atau BCA Digital, anak usaha PT Bank Central Asia Tbk (BCA) yang berfokus pada layanan dan inovasi perbankan digital, meraih pengakuan internasional dalam ajang HR Asia Awards 2025, yang diumumkan pada 20 Juni 2025 lalu. BCA Digital mendapatkan dua penghargaan bergengsi, yakni Best Companies to Work for in Asia 2025 dan penghargaan kategori HR Asia Sustainable Workplace Awards.
Penghargaan tersebut menegaskan komitmen perusahaan dalam memprioritaskan pengembangan karyawan, diikuti dengan penerapan praktik keberlanjutan dalam setiap aspek operasionalnya. Penghargaan didasarkan pada penilaian mendalam menggunakan Total Engagement Assessment Model (TEAM) yang mengukur tingkat keterlibatan karyawan di tiga dimensi utama, mulai capaian organisasi kolektif, motivasi internal karyawan, hingga dinamika tim.
Proses seleksi sendiri dihasilkan dari survei kepada karyawan berbagai divisi, serta audit internal yang mencakup presentasi nilai dan budaya perusahaan kepada dewan penilai. Hasilnya, BCA Digital dinilai berhasil menciptakan budaya kerja yang positif, inklusif, dan berkelanjutan yang mendukung pertumbuhan individu sekaligus pertumbuhan kolektif dalam perusahaan.
Lanny Budiati, Direktur Utama BCA Digital, mengungkapkan rasa syukur dan terima kasih atas penghargaan yang diterima institusinya. Ia menyebut penghargaan ini adalah hasil kerja keras dan dedikasi dari seluruh tim BCA Digital.
Baca juga :Summarecon Serpong Hadirkan Ardea, Hunian Premium 3 Lantai di Cluster Heron
“Sejak awal perjalanan kami di tahun 2020, kami memiliki visi dan harapan di mana setiap karyawan, atau yang kami sebut sebagai ‘bluForce’, dapat mengoptimalkan talenta kekuatan secara maksimal dan tumbuh menjadi versi terbaik dari diri mereka. Kami percaya bahwa lingkungan kerja yang baik harus menciptakan ruang bagi setiap individu untuk berkembang, berkolaborasi, dan mengekspresikan diri dengan bebas. BCA Digital berkomitmen untuk selalu menyediakan tempat kerja yang aman, terbuka, dan mendukung karyawan dalam mencapai potensi terbaiknya,” ungkapnya.
Budaya kerja yang inklusif dan pengembangan karier berbasis minat dan potensi individu yang selama ini diusung oleh BCA Digital, telah terbukti mendorong kesuksesan perusahaan. Berbagai program internal seperti fleksibilitas kerja, forum inklusivitas, serta pelatihan berbagai macam skills dan leaderships untuk karyawan, dinilai berkontribusi dalam menciptakan tim yang solid, inovatif, dan berorientasi pada hasil.
Baca juga :Bulan Guru, Kemendikdasmen Sampaikan Komitmen Peningkatan Kualitas dan Kesejahteraan Guru
Selain diakui sebagai tempat kerja terbaik, BCA Digital juga menerima HR Asia Sustainable Workplace Award berkat komitmen kuatnya pada praktik bisnis berkelanjutan dan tanggung jawab sosial. Penghargaan ini mengakui berbagai inisiatif keberlanjutan perusahaan, seperti efisiensi energi dan pengelolaan limbah kantor melalui kampanye Zero Waste Management untuk mendukung praktik ekonomi sirkuler.
“Kami meyakini bahwa keberlanjutan bukan hanya soal tren, tetapi sebuah langkah jangka panjang yang akan memberi dampak positif bagi generasi mendatang. BCA Digital ingin menjadi bagian dari solusi untuk tantangan lingkungan global,” tambah Lanny.*
